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人力资源 / HUMAN
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发展理念:人才兴则企业盛,人才竭则企业衰。

用人理念:不求所在,但求所用;不求所在,但求常来。

激励原则:尊重创造,尊重绩效,尊重时效;

策略:培养国际化人才队伍是建设国际化企业的重要基础保障;

           建立不同层级,不同年代的专业人才后备队伍;

           确立以价值为导向的企业文化,完善以绩效考核为核心的机制、体制创新。



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